در مقاله آموزش نحوه ارسال درخواست کار در آلمان به مطالب زیر می پردازیم:
- شرح کلی از مراحل در خواست کار و آوسبیلدونگ
- چرایی یک درخواست کار (Bewerbung) خوب
- 3 اقدام ضروری برای نوشتن یک Bewerbung خوب
- لبنزلاوف، رزومه یا CV و ساختار آن
- نکاتی برای نوشتن یک رزومه موفق
- انگیزه نامه کاری یا Anschreiben و نباید های آن
- نحوه نوشتن Anschreiben
- سرویس Duden
- مرحله به مرحله ارسال درخواست کار به شرکت های آلمانی
- نمونه های یک Anschreiben و Lebenslauf خوب
در ابتدای مقاله بهتر است یک شرح کلی از مراحل درخواست کار، دوره تخصصی (Praktikum) و کارآموزی (Ausbildung) را بیان کنیم
چنانچه شما در زمینه تخصصی خود یک شرکت، سازمان یا کارخانه را پیدا کردید و آن کارخانه ، سازمان یا شرکت به دنبال افرادی است که با تخصص شما در ارتباط است ، آنگاه شما می توانید یک تقاضانامه یا Bewerbung بنویسید. و یکی از نکات مهمی که در Bewerbung بسیار مهم است ، Lebenslauf یا رزومه کاری شما می باشد ، یعنی چه تحصیلاتی دارید ، چه تخصصی یا به زبان ساده تر تا به امروز چه کارهای انجام داده اید.
همانطور که میدانید در کشور آلمان برای انجام هر کاری شما می بایستی یک نامه بنویسید و درخواست کار ، دوره تخصصی و کار آموزی نیز از این قاعده مستثنی نیست.
به قول آلمانی ها deine berufliche Zukunft beginnt mit der Bewerbung یعنی آینده کاری تو با یک تقاضانامه آغاز می شود.
پس فرض بگیرید که شما نتوانید یک Bewerbung خوب بنویسید ، آنگاه نه تنها کار مورد علاقه تان را از دست خواهید داد بلکه موقعیت بسیار خوب تان از نظر اقامت و درآمد در کشور آلمان را از دست داده اید و در نهایت مجبور می شوید تن به کاری بدهید که مورد علاقه تان نیست و از روی اجبار است.
سه اقدام لازم که در نوشتن یک Bewerbung خوب ضروری است به ترتیب زیر هستند:
در مورد Referenz همان سابقه کار است ، اگر در ایران سابقه کار در شرکتی یا کارخانه، کارگاه یا … را دارید، می توانید آنرا تهیه کرده و به یک مترجم رسمی و قسم خورده در کشور آلمان که آن را برای شما ترجمه کند.
نحوه نوشتن Lebenslauf و Anschreiben
لبنزلاوف یا CV یا رزومه که معمولا در کل دنیا یک استاندارد خاصی دارد ولی معمولا در آلمان کمی متفاوت هست. در آلمان خیلی تمایل دارند که عکس پروفایل بر روی لبنزلاوف قرار داده بشه و در ادامه بیشتر به جزئیات آن خواهیم پرداخت.
ساختار Lebenslauf
یک رزومه قوی شامل موارد زیر می باشد:
- اطلاعات شخصی
- عکس پرسنلی
- لیست سوابق کاری
- سوابق تحصیلی
- دانش های خاص (زبان و ….)
- تفریحات
نکاتی برای نوشتن رزومه
لطفا این موارد جزیی و حیاتی را خیلی رعایت کنید، چون بارها تجربه شده که بخاطر همین مسائل زیر ، پرونده افراد توسط شرکتهای آلمانی بررسی و تایید نمی شوند:
- رزومه یا لبنزلاوف را حتما و حتما به زبان آلمانی بسازید.
- برای هر شرکت یک پوزیشن خاص بسازید. یعنی برای هر شرکت با توجه به نیاز کاری آن شرکت، الویت ها را تغییر دهید و گزینه هایی که آنها نیاز دارند رو در لیست استعداد ها و توانایی های خودتان الویت بندی کنید. برای مثال:
توانایی های شما به ترتیب، زبان برنامه نویسی PHP – جاوا – طراح اپلیکیشن موبایل می باشد،
حال شرکتی در آلمان نیاز به استخدام برنامه نویس موبایل داره و شما باید در لبنزلاوف (رزومه) خودتان الویت توانایی های خودتان را به این صورت تغییر دهید:
طراح اپلیکیشن موبایل – PHP – جاوا
- از رنگ خیلی مشکی در رزومه خود استفاده نکنید. از عنوان تیتر ها میتوانید مشکی استفاده کنید، اما برای زیرعنوان ها یا توضیحات از رنگ های نرم تری شبیه به خاکستری و … استفاده کنید.
- به هیچ عنوان در رزومه غلط املایی یا نگارشی نداشته باشید. رزومه شما بیانگر توانایی شماست، پس حتما رزومه را چندین بار از لحاظ نگارشی و املایی چک کنید.
- تعداد صفحات باید بین 1 تا 2 صفحه باشد. رزومه های بیشتر از 2 صفحه از خوانایی کمتری برخوردار هستند. پس به این نکته توجه نمایید.
اولین نکته ای که در Anschreiben میتوان گفت این است که به هیچ عنوان از متن کپی استفاده نکنید. شما باید متن را جوری طراحی کنید که به مذاق خواننده (مسئول گزینش) بنشیند. باید توانایی هایی که دارید را جوری بیان کنید که مسئول گزینش را مجاب به خواندن ادامه Anschreiben شما کند.
در صورتی که در تبلیغ مربوط به آن شرکت، مسئولی معرفی می شود(مسئول خانم یا آقا)، حتما از عنوان مناسب برای Anschreiben خود استفاده کنید(عنوان آقا یا عنوان خانم) و در صورتی که در تبلیغ استخدامی اسمی از مسئول گزینش ذکر نشده بود، از عنوان sehr geehrte Damen und Herren استفاده کنید.
نباید های Anschreiben
این موارد را به هیچ وجه استفاده نکنید :
- از قالب آماده یا متن کپی به هیچ استفاده نکنید
- از دروغ یا ادعای کاری که در توان شما نیست را نکنید
- از حرف های نا امیدکننده یا نارضایتی کار قبلی خود چیزی ننویسید و تماما نکات مثبت و روحیه بخش را بنویسید.
نحوه نوشتن Anschreiben
برای درخواست کار در آلمان یکی از سخت ترین مدارکی که نیاز است به آن توجه ویژه ای بکنید و خیلی زمان بگذارید، Anschreiben می باشد. چون مسئول پذیرش شرکت مربوطه زمانی که شما را ندیده و با نوشته شما باید ارتباط برقرار کنه و مجاب شود که شما بهترین گزینه برای استخدام شرکت آنها هستید، پس مسلما یکی از سخترین کارهای ممکن می باشد.
در Anschreiben ابتدا یک شناخت کلی از خودتان بنویسید و کاری که شما انجام میدهید این است :
در یک طرف صفحه جدولی را طراحی و به دو قسمت تقسیم میکنید، حال صلاحیت های حرفه ای خودتان را بصورت خلاصه وارد بنویسید (مدارک ، تجربیات یا پروژه های موفقی که کسب کرده و انجام داده اید،)
در سمت دیگر جدول، مهارت های نرم خودتان را بنویسید (برای مثال روابط خوب شما با همکارهاتون، یا توانایی گوش کردن موقع استرس و …)
بعد از ساخت جدول، از کلماتی که در جدول بالا استفاده کردید، بصورت متنی کاملا شفاف بیان کنید و بگویید که چرا شما بهترین انتخاب برای آنها هستید و چقدر به آن کار علاقه زیادی دارید.
سرویس Duden
با استفاده از این سرویس آنلاین سایت Duden، متنی که نوشتید را یک بار تصحیح کنید. این سرویس کمک می‌کنه تا غلط های املایی را پیدا و برطرف کنید.
پس در نتیجه این مقاله، مدارک لازم برای یک درخواست کاری شامل قدم های زیر می باشد:
- یافتن آگهی متناسب شما در صفحه آگهی های کاری آلمان و یادداشت مشخصات آگهی از جمله (ایمیل، شماره تماس، نام شرکت و نام مسئول پذیرش)
- حال از طریق ایمیل، متن مناسبی که از قبل آماده کرده اید (Bewerbung) را به همراه موارد زیر پیوست میکنید:
- لبنزلاوف (رزومه)
- Anschreiben (انگیزه نامه کاری)
- مدارک تحصیلی (دیپلم، کاردانی، کارشناسی یا …)
- مدارک سابقه کاری
نمونه های یک Anschreiben و Lebenslauf خوب :
